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辉煌官途

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第2088章 该当何论(上)
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造者,没有他,就没有麻烦。”

    “这人我多少知道一点,搞理论他是一把好手。或许在机关时间太久,对基层了解不深,处理具体事情往往想当然。另外,在处理人际关系上面,也是他的一个缺陷。”

    “嗯。”厉元朗点了点头,提起罗谦干部考核方案的前前后后,感慨良多。

    “他做事太急躁,又不得要领。想的是好,但实际操作起来,只重视郭书记态度,忽略底下人对这件事的反对程度,造成他们以各种方式无声抗拒。”

    “再有,他整治干部风气无可非议,却没有考虑到,这么做等于否定郭书记。郭书记嘴上支持,内心比谁都反对。”

    白晴别有意味的问:“换做是你,该怎么做?”

    “很简单。”厉元朗于是说:“首先把此项任务的利与弊,向郭书记讲透彻、讲清楚,得到他实打实的支持。”

    “其次,考核方案不要操之过急,要做得天衣无缝,各方面因素都要考虑进去。”

    “让大家背诵章程,记住每一条每一款,以考试结果衡量一名干部是否合格,简直就是儿戏、过家家。”

    “我觉得,从严整治干部风气,要从民主评议、民间口碑、政绩水平以及同级纪委的评价等多个方面入手,统统纳入考核范围。”

    “罗谦恰恰规避这些关键点,只从考试一个点,一考定乾坤,没有换位思考,这才是他失败的原因。”

    白晴很赞同厉元朗的观点,却也给出她的担忧,“你真的认为,他能失败?”

    “我的直觉告诉我,失败是暂时的,恐怕没那么简单……”厉元朗怅然的叹息起来。

    事实正如他的猜测那样。

    一回到洛迁,厉元朗便匆匆赶往省委,敲开郭启安办公室的门。

    郭启安见了他,让进沙发里坐下,和颜悦色的问:“家里都好吧?”

    “谢谢您的关心,一切都好。”

    这会儿,赵兴端来茶水,放下后转身离去。

    郭启安叹了一声长气,“把你叫回来,有件事要和你商量。”

    厉元朗支起耳朵,等着郭启安继续说下去。

    原来,郭启安前天接到一个电话。

    打电话的人,身份不简单。

    直截了当质问他,对干部考核方案的看法。

    郭启安实话实说,既谈到罗谦的正确性,也提出不足之处。

    当然了,不足的地方,都是以委婉语气,斟酌着说的。

    并没有直截了当反映罗谦的不是。

    可即便这样,对方语气仍旧不善。

    瓮声瓮气的说:“罗谦同志经验少,你作为书记,可以帮助他,而不是现在这样,拆他的台。”

    “团结班子成员,是你这个班长的职责。有意见、有分歧要摆在明面上,不是背后搞小动作,看别人笑话。”

    “启安同志,前一段出现的问题,可不是什么小问题。造成的负面影响,需要我们用很大精力方才平息。”

    “考虑到洛迁省的实际情况,我们做出对你从轻处理,就是要给你改正错误的机会。”

    “现在看来,你的表现让我很失望,至少在罗谦同志这件事情上,你的出发点不健康,私心太重!”

    最后这句话,使得郭启安如坐针毡,两天晚上都没睡好觉。

    而且,他非常担心,本已艰难的处境雪上加霜。

    思来想去,只能求助厉元朗帮他了。


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